Aides à l’embauche
Nous vous accompagnons dans chaque étape du recrutement : analyse de vos besoins, sélection des candidats, vérification d’éligibilité, prescription du Cerfa de demande d’aide et suivi.
La Mission Locale Thur Doller vous soutient dans vos recrutements et dans l’accès aux aides à l’embauche. Notre objectif :
- identifier vos besoins et vous orienter vers les jeunes et les aides adaptées, pour vos besoins actuels ou futurs.
Employeur secteur non marchand, bénéficiez du PEC (Parcours Emploi Compétence).
Contrat Parcours Emploi Compétences (PEC)
Qu'est-ce que le Contrat
Aidé PEC ?
Le Contrat Aidé PEC (Parcours Emploi Compétences) est un dispositif d’aide à l’embauche, destiné à favoriser l’insertion professionnelle des jeunes et des demandeurs d’emploi en difficulté.
Ce contrat, d’une durée déterminée, permet à l’employeur de bénéficier d’une aide financière pour l’embauche de salariés en contrat à durée indéterminée (CDI) ou déterminée (CDD), tout en les accompagnant dans leur montée en compétences.
Pourquoi recruter avec un
PEC ?
Aide financière : L’employeur bénéficie d’une aide pour financer une partie du salaire pendant toute la durée du contrat à hauteur de 40% du SMIC horaire brut.
Accompagnement renforcé : Le salarié bénéficie d’un suivi personnalisé, favorisant son insertion durable dans l’emploi.
Facilité de recrutement : Ce contrat permet d’embaucher des jeunes ou des demandeurs d’emploi motivés et formés pour répondre aux besoins spécifiques de votre entreprise.
Qui peut en bénéficier ?
Les jeunes de moins de 26 ans, ainsi que les demandeurs d’emploi de longue durée ou en grande précarité, peuvent bénéficier de ce dispositif.
Lien utile :
Un partenariat avec la Mission Locale
La Mission Locale Thur Doller vous accompagne tout au long du processus : de l’identification du besoin de recrutement, à la rédaction du contrat et à l’accompagnement du salarié pendant sa mission.
Nous vous aidons à bénéficier de cette aide, tout en facilitant l’intégration du salarié au sein de votre équipe.